Konzeption und Einführung von Unternehmenssoftware sind hochkomplexe Vorhaben. Sie sind mit grossen Risiken verbunden.
Dies gilt erst recht für Digitale Transformationen, die sich durch strategische Ausrichtung, Innovation und Kulturveränderung auszeichnen. Sie sind durch extremes Detailreichtum, schier unendliche Technologieoptionen und grosse methodische Schwächen geprägt.
Historisch sind diese Vorhaben meistens informatikgetrieben, weil die Fachleute nur zu gerne die Verantwortung delegieren. Aus Mangel an Digitalisierungskompetenz, sowie dem Fehlen einer gemeinsamen Sprache zwischen Fachbereichen und Informatik, stellen sich bald grosse Verwirrung und Unsicherheit ein.